Prevenir agresiones en el trabajo

Entre las causas de la agresiones laborales se han encontrado diversos motivos: largos tiempos de espera, insatisfacción con los tratamientos, incompatibilidad médico-paciente, influencia del alcohol o drogas, deficiencias en la comunicación y mal funcionamiento de un sistema sobre el que no ejercen control. Frecuentemente el médico y el personal sanitario queda expuesto como la figura visible de una organización sanitaria y es el que recibe las quejas, y muchas veces las agresiones.

La violencia en el trabajo ha afectado a cerca del 4% de los trabajadores.

Sepa como nuestro software le puede ayudar:

• Notificación de las agresiones a los Responsables PRL y/o VS
• Clasificación de los hechos desencadenantes
• Clasificación agresores
• Medidas preventivas/protectoras derivadas de las agresiones
• Comunicación a servicios jurídicos/Tramitación denuncia (Opcional)
• Acciones de asesoramiento y soporte

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